Oferujemy Ci miejsce, w którym możesz: samodzielnie projektować nowe procesy i optymalizować kluczowe procesy w bardzo dynamicznym środowisku Agile w celu ich dopasowania do najlepszych praktyk i rozwiązań stosowanych na rynku współpracować z innymi jednostkami w organizacji nad docelowym modelem operacyjnym dla banku, spójnym ze strategią spółki i będącym podstawą do zmian procesowych, systemowych oraz organizacyjnych analizować procesy biznesowe z punktu widzenia ich właścicielstwa, optymalnego podziału zadań, przepływów, kosztów oraz wartości kreowanej dla Klienta wdrażać zmiany mające na celu transformację modelu biznesowego i rozwój biznesu prowadzenie analiz biznesowych w tym tworzenie modeli rentowności oraz business case Dołącz do nas, jeżeli: masz 5 lat doświadczenia w pracy nad optymalizacją procesów i/lub budową modeli operacyjnych posiadasz doświadczenie w realizacji projektów z zakresu procesów, ale również projekty tworzenia strategii, tworzenia modeli finansowych (business case), analiz rynkowych i biznesplanów ukończyłeś studia o kierunku ekonomicznym Dodatkowym atutem będzie: klarowne ścieżki rozwoju - możliwość udziału w licznych rekrutacjach wewnętrznych, pracę i możliwość wymiany doświadczeń w międzynarodowym środowisku grupy Santander, wewnętrzne programy rozwojowe umożliwiające doskonalenie kompetencji zawodowych, wsparcie w zdobywaniu nowej wiedzy: dofinansowanie do studiów, szkolenia, bankową bibliotekę książek i multimediów, możliwość wyboru spośród bogatej oferty świadczeń w ramach systemu kafeteryjnego, prywatną opiekę zdrowotną, dofinansowanie do Rajdu Bankowca - wyjazdu jedynego w swoim rodzaju, ciekawe akcje w ramach programu propagującego zdrowy styl życia „Zdrowie na Bank”.
Aplikuj teraz | |
Detale ogłoszenia: | Process Excellence Black Belt (Ekspert ds. Analizy i Doskonalenia Procesów) |
Sprzedawca: | Santander Bank Polska S.A. |
Rodzaj: | Sprżedam - prywatne |
Województwo | Dolnośląskie |
Miasto: | Wrocław |
Kategoria: | PRACA |
To ogłoszenie jest starsze niż 2 miesiące. | |
Edytuj | |
Zgłoś | |
Podziel się: |
Facebook
Twitter
|
Link: |